帐户终止妊娠
| 用户组 | 电子邮件/谷歌应用程序访问 | 域帐号访问 | 附加条款 | 笔记 |
|---|---|---|---|---|
| 工作人员 | ||||
| 友好的分离 | 在他们受雇的最后一天的营业日结束 | 在其终止日期的工作日结束 | 电子内容可以在终止合同后的一年内提供给员工的主管 | 看到 离职员工核对表 有关转移电脑及其内容的详情 |
| Non-amicable分离 | 立即终止访问 | 立即终止访问 | 电子内容可以在终止合同后的一年内提供给员工的主管 | 看到 离职员工核对表 有关转移电脑及其内容的详情 |
| 退休特殊* | 无法访问(从2022年秋季开始，我们将不再提供此服务) | 无法访问(从2022年秋季开始，我们将不再提供此服务) | 所有之前访问过的人都将被联系，并将在2024年12月之前禁用账户。 | |
| 会长俱乐部(25年以上) | 无法访问(从2022年秋季开始，我们将不再提供此服务) | 无法访问(从2022年秋季开始，我们将不再提供此服务) | 所有之前访问过的人都将被联系，并将在2024年12月之前禁用账户。 | |
| 已故员工(在职期间) | 死亡后2年 | 死亡后2年 | 电子内容将在员工死亡后2年内提供给其遗产 | |
| 教师 | ||||
| 友好的分离 | 2月28日(含酒井) | 1月31日 |
2月后. 28岁的学生可以要求在未来三个月内将电子邮件转发到一个非皇冠体育的账户. 电子内容将在终止合同后的一年内提供给员工的主管 |
正式任期日期:12月31日 |
| 友好的分离 | 3月31日(含酒井) | 2月28日 |
在3月31日之后，可以要求在接下来的三个月内将电子邮件转发到韦尔斯利以外的账户. 电子内容将在终止合同后的一年内提供给员工的主管 |
正式任期日期:1月31日 |
| 友好的分离 | 8月31日(含酒井) | 7月31日 |
在8月. 在接下来的三个月里，可以要求将电子邮件转发到一个非卫尔斯理的账户. 电子内容将在终止合同后的一年内提供给员工的主管 |
正式上任日期:6月30日 |
| 友好的分离 | 9月30日(含酒井) | 8月31日 |
9月后. 30岁的学生可以要求在未来三个月内将电子邮件转发到非卫尔斯理学院的账户. 电子内容将在终止合同后的一年内提供给员工的主管 |
正式任期日期:7月31日 |
| Non-amicable分离 | 立即终止访问 | 立即终止访问 | 电子内容将在终止合同后一年内提供给员工的主管 | |
| 退休特殊* | 从11/1/22开始生效，在雇佣的最后一天结束营业 | 从11/1/22开始生效，在雇佣的最后一天结束营业 | 任何退休人员或总统俱乐部的活跃用户将在2023年1月初联系. | |
| 教师Emeritae /我 | 用户无限期保留访问权 | 用户无限期保留访问权 | ||
| 会长俱乐部(25年以上) | 从11/1/22开始生效，在雇佣的最后一天结束营业 | 从11/1/22开始生效，在雇佣的最后一天结束营业 | 任何退休人员或总统俱乐部的活跃用户将在2023年1月初联系. | |
| 已故教师(在职期间) | 死亡后2年 | 死亡后2年 | 电子内容将在员工死亡后2年内提供给其遗产 | |
| 学生 | ||||
| 任何成功完成至少一个学期的学位学生增加 | 用户无限期保留访问权 | 用户无限期保留访问权 | ||
| 完成不到一学期的学位学生和所有非学位学生*** | 在退出日期或最近的研究项目结束日期后60天终止访问 | 在退出日期或最近的研究项目结束日期后60天终止访问 | 退课日期由注册办公室决定 | *** Examples include; X-registered students. 交换生、韦尔斯利艾克斯分校、特殊学生、学生助理等. |
| 已故学生(入学期间) | 死亡后2年 | 死亡后2年 | 电子内容将在学生死后2年内提供给其遗产 | |
| 学生推迟 | 直到下次进入为止 | 直到下次进入为止 |
注意:对于要立即终止的帐户, 终止将在LTS通知某人离开学院后立即发生
